ویزای کار روسیه
اگر علاقه‌مند به کار در روسیه هستید اما درمورد این موضوع اطلاعاتی ندارید، ما در این مقاله هرآنچه که برای کار و دریافت ویزای کار روسیه لازم است بدانید را با شما به اشتراک می‌گذاریم. در این نوشتار شما با انواع ویزای کاری روسیه، شرایط مهاجرت کاری و مدارک مورد‌نیاز جهت دریافت آن‌ها آشنا خواهید شد. پس اگر جزو متقاضیان مهاجرت به روسیه از طریق اخذ ویزای کاری هستید، پیشنهاد می‌کنیم این مطلب را از دست ندهید.
چرا ویزای کار روسیه بگیریم؟
قبل از هرچیز، برای آشنایی با ویزای کاری روسیه و شرایط کار در این کشور، باید بدانید که اصلا ویزای کار چیست و به چه منظور صادر می‌شود؟ ویزا یک سند رسمی است که به فرد خارجی اجازه ورود به کشور مقصد را می‌دهد. ویزاها انواع مختلفی دارند که شامل ویزای توریستی، ویزای کاری، ویزای تحصیلی و ویزای سرمایه‌گذاری می‌شوند.
ویزایی که ما در این مقاله به بررسی آن می‌پردازیم، ویزای کاری است. ویزای کار روسیه به‌منظور استخدام کارکنان خارجی در روسیه براساس مجوز کار صادر می‌شود. ویزای کار روسیه، به شهروندان خارجی حق کار، دریافت حقوق و زندگی در روسیه تا مدت‌زمان تعیین‌شده را می‌دهد. باید در‌نظر داشته باشید که ویزای کار روسیه بدون مجوز کار صادر نمی‌شود. البته پس از استخدام و شروع زندگی و کار در روسیه، برای ورود و خروج به این کشور، نیازی به ارائه مجوز کار به کنسولگری روسیه نخواهید داشت.
انواع ویزای کار روسیه
درحالت کلی سه نوع ویزای کاری برای متقاضیان کار در روسیه وجود دارد:
ویزای ورود سینگل
این ویزا برای ۹۰ روز معتبر است و توسط کنسولگری روسیه براساس دعوت‌نامه کاری و مجوز کار صادر می‌شود.
ویزای ورود مولتی
این ویزا براساس ویزای ورودی سینگل در دفتر محلی پلیس مهاجرت روسیه برای مدت اعتبار مجوز کار صادر می‌شود (مدت اعتبار آن بیشتر از ۱ سال نیست).
ویزای کارکنان ماهر
از سال ۲۰۱۰ نوع جدیدی از ویزای کار به وجود آمد به نام ویزای کارکنان ماهر. این ویزا مخصوص متخصصان و کارکنان ماهر است که چندین مزیت دارد. برای مثال برخلاف دو ویزای قبل، ویزای کارکنان ماهر برای ۳ سال اعتبار دارد. حقوق متخصصانی که از طریق این ویزا وارد کار می‌شوند بیشتر از ۲ میلیون روبل (حدود ۲۷۱۷۰ دلار) در سال است.
موقعیت‌های کاری برای متقاضیان خارجی در روسیه
افراد خارجی می‌توانند به‌عنوان متخصصان و کارکنان ماهر، کارکنان دارای سهمیه و یا کارکنان دارای سهمیه اضافی در کشور روسیه کار کنند. هریک از این موقعیت‌ها دارای شرایط خاصی هستند که به شرح زیر است:
متخصصان و کارکنان ماهر
افراد خارجی که در این زمینه مشغول‌به‌کار شوند، سالانه می‌توانند بیش از ۲ میلیون روبل حقوق دریافت کنند. این حقوق با دستمزد ماهانه ۱۶۷۰۰۰ روبل آغاز می‌شود. افراد قادر به کار در هر زمینه از این موقعیت کاری هستند.
کارکنان دارای سهمیه اضافه
افراد خارجی مشغول به کار در این زمینه، سالانه کمتر از ۲ میلیون روبل دریافت می‌کنند. آن‌ها می‌توانند یکی از موقعیت‌ها را از لیست مشاغل که سالانه تغییر می‌کند برای کار کردن انتخاب کنند.
کارکنان دارای سهمیه
تعدادی از پیشنهادهای شغلی در روسیه به‌شرح زیر هستند:
- تکنسین هواپیمایی (تجهیزات هواپیمایی و رادیو الکترونیکی)
- تکنسین هواپیما (موتور)
- نوازنده درام
- رهبر ارکستر
- رهبر ارکستر سمفونیک
- مجری برنامه
- دستیار کارگردان صحنه
- مهندس تجهیزات و فناوری
- مهندس سامانه‌های کنترل خودکار
- مهندس اطلاعات و فناوری
- مهندس کنترل تولید
- دستیار طراح صحنه
- مدیرکل شرکت‌های سهامی
- مدیر عامل علمی و فنی (Cross-Industry)
- مدیر کل شرکت
- مدیر کل انجمن تولید
- مهندس صنایع
- مهندس پروژه
- مدیر هتل یا پانسیون
- رئیس شعبه
- سرپرست شرکت
کارفرما برای استخدام یک شهروند خارجی در روسیه، باید سهمیه دریافت کند. این سهمیه تنها در دو مورد نیاز نخواهد بود؛ درصورتی‌که کارمند حقوق بیش از ۲ میلیون روبل در سال دریافت کند و به عنوان یک متخصص ماهر واجد شرایط در نظر گرفته شود، یا درصورتی‌که موقعیت او در فهرست سهمیه بالاتر در سال جاری قرار داشته باشد.
مراحل اخذ ویزای کار روسیه
شهروند خارجی که قصد مهاجرت به روسیه و کار کردن در این کشور را دارد، باید برای ویزای کار روسیه درخواست دهد. این قانون برای شهروندان هر کشور خارجی بجز شهروندان اتحادیه کشورهای مستقل یا همسود (CIS) که امتیاز کار در فدراسیون روسیه را دارند، حکم‌فرماست.
اتحادیه کشورهای مستقل همسود یا کشورهای مشترک المنافع که به اختصار (CIS) شناخته می‌شود، توسط روسیه و ۱۱ جمهوری دیگر که درگذشته بخشی از اتحاد جماهیر شوروی بودند تشکیل شده است. نیاز به ویزا توسط کشور مقصد تعیین می‌شود. بعضی از کشورها نیاز به ویزا برای ارائه به فدراسیون روسیه در هنگام ورود به این کشور ندارند. قبل از دریافت ویزای کار روسیه یک شهروند خارجی باید منتظر دریافت دعوت‌نامه کاری از یک شرکت خاص باشد. بنابراین اولین مرحله برای دریافت ویزای کار روسیه پیدا کردن یک کارفرما و به توافق رسیدن در شرایط کاری است.
نام شرکتی که شهروندان خارجی در آن کار خواهند کرد در ویزا ثبت خواهد شد. بنابراین فرد متقاضی تنها حق کار در آن شرکت را دارد. مسئولیت تمام روند قبل از صدور دعوت‌نامه کار برعهده شرکت‌هایی است که صادر کننده دعوت‌نامه هستند. در این مدت فرد متقاضی باید صبوری کند تا کارفرما تمام اقدامات لازم را انجام دهد. این روند می‌تواند بسته به نوع استخدام، شرایط متخصصان ماهرو سهمیه‌بندی آن‌ها چندین ماه طول بکشد.
برای اخذ یک دعوت‌نامه کاری فرد خارجی باید موارد زیر را انجام دهد:
- درخواست برای یک موقعیت شغلی در مرکز استخدام و یا کسب سهمیه‌ای در اداره کار
- کسب مجوز استخدام نیروی کار خارجی
- درخواست برای مجوز کار
- ارسال مدارک جهت دعوت به کار
زمانی‌که فرد خارجی موفق به اخذ دعوت‌نامه یا مجوز کاری می‌شود، باید برای ویزای کاری روسیه درخواست بدهد. اگر مجوز کاری مخصوص نیروی متخصصان و کارکنان ماهر باشد، فرد متخصص می تواند سریعا با دریافت یک ویزای کاری مولتی، اعتبار سه ساله کار در روسیه را بدست آورد. البته اقدام برای این‌کار بستگی به مدت زمان قرارداد کاری و مجوز کار دارد. اگر مشاغل سهمیه‌دار باشند، دراین صورت در مرحله اول فرد خارجی باید یک ویزای ورودی سینگل سه‌ماهه با قابلیت تمدید دریافت کند. به محض ورود به روسیه، ویزای ورودی سینگل باتوجه به مدت‌زمان قرارداد و مجوز کاری به یک ویزای مولتی با اعتبار یک‌ساله تبدیل می‌شود. برای دریافت ویزای کاری روسیه باید مراحل و مدارک زیر ارائه شود:
- ارائه مدارک ضروری (شناسنامه، پاسپورت، دعوت‌نامه کاری و بیمه. همه مدارک ضروری باید توسط کنسولگری روسیه در کشور محل زندگی فرد تایید شده باشند.)
- پرداخت هزینه ویزا که مقدار آن بستگی به کشوری که فرد از آن مهاجرت می‌کند دارد.
- ارسال درخواست و اسناد به کنسولگری روسیه در خارج از کشور
- دعوت‌نامه ویزا از طرف وزارت داخلی روسیه
- نامه کارفرما
- آزمایش ایدز (HIV) (این آزمایش باید تا ۳ ماه قبل درخواست داده شده و برای ۱۵ تا ۳۰ روز از روز ارائه مدارک معتبر باشد)
- بیمه سلامت (این مدرک تنها توسط شهروندان کشورهای عضو اتحادیه اروپا، ایران، ایسلند، فلسطین اشغالی، لیختنشتاین، موناکو، نروژ و سوییس باید ارائه شود).
- شرح مختصری از زندگی‌نامه خود به زبان روسی (برای شهروندان کشور استرالیا)
پس از تکمیل این مراحل باید منتظر پردازش ویزای خود باشید. ممکن است در صورت نیاز از طرف سفارت به مصاحبه دعوت شوید. اگر سفارت با ویزای شما موفقت کرد، آن را بصورت برچسب روی گذرنامه شما خواهد چسباند. مدت‌زمان صدور این ویزا ممکن است تا ۲۰ روز کاری طول بکشد.
برای تمدید ویزای کاری یا گرفتن ویزای کاری مولتی جدید نیازی به ترک کشور نیست. این ویزا در اداره پلیس مهاجرت محلی در هنگام ارائه مجوز کار معتبر دریافت می‌شود.
شهروندان کشورهای حوزه شینگن می‌توانند در هر کشور این حوزه برای ویزای کاری روسیه درخواست بدهند.
زمان و هزینه پردازش درخواست ویزای کار روسیه
براساس یک قاعده کلی ویزای کاری می‌تواند در عرض ۱۰۰ روز و با هزینه متوسط ۸۰۰۰۰ روبل (۱۰۸۶.۸۰ دلار) صادر شود. هزینه‌های اصلی برای اخذ مجوز کار و ویزا و مدت زمانی که صدور این مدارک به طول می انجامد در جدول زیر ذکر شده است:
|
ویزا/ مجوز کار
|
مدت زمان
|
هزینه برای هر فرد
|
|---|---|---|
|
ویزای ورودی سینگل
|
۱۲ روز کاری
|
۱۲.۵۰۰ روبل (۱۶۹.۸۱ دلار)
|
|
تبدیل ویزا به ویزای مولتی
|
۲۰ روز کاری
|
۹.۵۰۰ روبل (۱۲۹.۰۶ دلار)
|
|
مجوز کار (پلاستیک کارت اجازه کار)
|
۱۴ روز کاری
|
۹.۵۰۰ روبل (۱۲۹.۰۶ دلار)
|
|
ویزای نیروی متخصصان ماهر بدون ترک روسیه
|
۲۰ روز کاری
|
۲۰.۰۰۰ روبل (۲۷۱.۷۰ دلار)
|
دلایل رد درخواست ویزای کار روسیه
درخواست ویزای کار یک فرد خارجی که قصد کار در کشور روسیه را دارد، ممکن است به چند دلیل رد شود: اگر کارفرما در یکی از مراحل استخدام خطایی مرتکب شود، فرد خارجی که قصد کار دارد اطلاعات اشتباه در هنگام ارسال مدارک ارائه دهد و یا فرد خارجی خلاف قوانین مهاجرتی رفتار کند. شما می‌توانید با واگذار کردن مراحل درخواست ویزای کار به یک متخصص مهاجرتی از به وجود آمدن چنین خطاهایی جلوگیری کنید یا امکان اتفاق آن‌ها را به حداقل برسانید.
شرایط اخذ اقامت پس از کار در روسیه
افرادی که از طریق اخذ ویزای کار روسیه وارد این کشور می‌شوند، در ابتدا باید برای مجوز اقامت موقت درخواست دهند تا حق زندگی در کشور روسیه را داشته‌باشند. درخواست برای دریافت مجوز اقامت دائم روسیه تنها از طریق داشتن مجوز اقامت موقت امکان‌پذیر است. ۳ سال پس از اخذ این مجوز و زندگی و کار در کشور روسیه، فرد واجد شرایط درخواست برای اخذ مجوز اقامت دائمی روسیه خواهد بود.
پیشنهاد می‌کنیم برای کسب اطلاعات بیشتر درمورد بهترین کشورها برای کار و مهاجرت کاری به صفحه مربوطه مراجعه کنید.
